Altersdiskriminierung & Kirche: Material

Zum Thema allgemein:

  • Grundlegend empfehle ich von der Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales (Berlin, 2010): Altersgrenzen. Gerontologische Argumente zur Überprüfung normierter Altersbeschränkungen (Dr. Peter Zeman, Deutsches Zentrum für Altersfragen)
  • ein aktuelles Forum mit Informationen zu aktuellen Themen Rund um „Altersdiskriminierung“ ist HIER.
  • Positionspapier der BAGSO
  • Befragung von BAGSO und KDA unter Seniorenverbänden, inwieweit sie Kenntnis von Altersdiskriminierungen erhielten

Altersdiskrimminierung in ev. Landeskirchen:

  • Die EAfA hat eine ausgezeichnete Arbeitshilfe herausgegeben, die das Thema von verschiedenen Seiten ausleuchtet
  • Der Beitrag von Herrn Heetderks ergänzt diese Arbeitshilfe mit weiteren Fakten. – Aufschlussreich sind auch die Leser-Kommentare nach diesem „Gastbeitrag“, der als Blog im Portal „www.gemeindemenschen.de“ veröffentlicht wurde.
  • Beitrag aus „Chrismon Rheinland“ (Juni-Ausgabe 2011, S.10)
  • Info-Studie des Sozialwissenschaftlichen Instituts der EKD zu Altersbildern, „Wie die Kirche ältere Menschen wahrnimmt (2010/11). Strukturen, Ressourcen und Angebote in den Landeskirchen der EKD“. Hier interessieren besonders die Seiten 27 ff. zu „Altersgrenzen“:
  • in der Orientierungshilfe des Rates der EKD „Im Alter neu werden können“ (2010), wird ausdrücklich das Beharren auf starren Altersgrenzen kritisiert (S.56) und als Aufgaben der Kirchen das Abbauen von Altersgrenzen genannt (S.92).
  • Ev. Seniorennetzwerk e.V. – Forderungen: Kultur des Abschieds-Handzettel

Präsentation zum Thema:

Meine Einbringung vom November 2013 auf einer Kreissynode (optisch aus urheberrechtlichen Gründen verändert):

– solo: Altersgrenzen Präsentation

– mit Kommentar: Altersgrenzen-Präsentation+Kommentar

Aber Achtung: Mein Antrag auf Diskussion der Altersgrenzen wurde abgelehnt, vielleicht ist die Argumentation gar nicht so gut (vgl. hier die vorbildlich-transparente Dokumentation auf der website des Kirchenkreises!)

 

Ergänzungen erwünscht: Bitte melden!


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